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ESPECIALISTA DE SRE I - Remoto

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Descrição da vaga

Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza:


  • 📚 Aprendizado constante
  • 🗣️ Transparência na comunicação
  • 🔄 Flexibilidade para desenvolvimento contínuo

Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os clientes. O diferencial da Inmetrics é a eficiência digital.


💛 Pessoas são o nosso maior ativo, por isso investimos em oportunidades que vão além de salário competitivo, oferecendo benefícios diferenciados e um ambiente saudável, reconhecido por nossos colaboradores.


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Responsabilidades e atribuições

⚙️ Responsabilidades do Cargo


  • Liderança Técnica e Melhores Práticas: Atuar como referência técnica para a equipe, apoiando no desenvolvimento e disseminando boas práticas de Site Reliability Engineering (SRE).
  • Disponibilidade e Desempenho: Garantir a disponibilidade, escalabilidade, desempenho e segurança dos sistemas e da infraestrutura da empresa.
  • Manter o ambiente estável, confiável e seguro para todos os usuários e serviços.
  • Cultura e Integração DevOps: Promover a cultura DevOps, estimulando colaboração entre as áreas de desenvolvimento, infraestrutura e segurança da informação.
  • Automação e Monitoramento: Implementar e gerenciar ferramentas e processos de automação, monitoramento e orquestração de infraestrutura e aplicações.
  • Gestão de Incidentes e Melhoria Contínua: Analisar incidentes, identificar causas raiz e propor soluções preventivas para evitar recorrências.
  • Atividades Correlatas: Executar demais atividades inerentes à função, contribuindo para a eficiência e a evolução contínua dos serviços e processos.

Requisitos e qualificações

🧩 Requisitos do Cargo


  • Infraestrutura como Código (IaC): domínio em Terraform (preferencial), com conhecimento em Pulumi ou CloudFormation.
  • APIs: experiência e expertise em APIGEE.
  • Observabilidade: vivência com Datadog (preferencial), além de ferramentas como Dynatrace, Splunk, Prometheus, Grafana ou ChaosSearch.
  • Automação em Cloud: conhecimento em programação com Python ou Golang.
  • CI/CD: experiência com ferramentas de integração e entrega contínua, como GitHub, Jenkins ou ArgoCD.
  • Cloud: atuação em nível sênior com Google Cloud Platform (GCP) — AWS ou Azure também são aceitas.
  • Kubernetes gerenciado: domínio avançado em GKE (preferencial), com conhecimento em EKS ou AKS.



🌟 Requisitos Complementares / Diferenciais


  • Certificações em Cloud, DevOps ou Kubernetes serão consideradas diferenciais.
  • Experiência com otimização de custos e governança em ambientes multicloud.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise de informações do CV
  3. Etapa 3: Cold Call – Validação de Informações
  4. Etapa 4: Registro do Parecer
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica
  6. Etapa 6: Entrevista Final
  7. Etapa 7: Envio da Carta Oferta
  8. Etapa 8: Contratação

Quem somos?

A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.


Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital. 


A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021, 2022 e 2025, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.


NOSSAS ÁREAS

Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.


NOSSOS BENEFÍCIOS

  • Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
  • Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass);
  • Auxílio Creche;
  • Auxilio Filho Excepcional;
  • Crédito Consignado;
  • Previdência Privada;
  • Convênio Pet;
  • SESC;
  • Telemedicina Conexa.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.


💛 DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.

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