ANALISTA DE GESTAO DE PROJETOS SR - Híbrido

Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza:

• 📚 Aprendizado constante
• 🗣️ Transparência na comunicação
• 🔄 Flexibilidade para desenvolvimento contínuo

Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os clientes. O diferencial da Inmetrics é a eficiência digital.

💛 Pessoas são o nosso maior ativo, por isso investimos em oportunidades que vão além de salário competitivo, oferecendo benefícios diferenciados e um ambiente saudável, reconhecido por nossos colaboradores.

👉 #VemPraInmetrics

Responsabilidades

•      Definir e comunicar a visão, estratégia e roadmap do produto para o time e stakeholders;

•      Criar, priorizar e manter o Product Backlog, garantindo que os itens estejam claros, detalhados e prontos para desenvolvimento;

•      Definir critérios de aceitação e validar incrementos entregues pelo time, garantindo aderência aos requisitos de negócio;

•      Atuar como ponte entre o time de desenvolvimento, áreas de negócio, clientes e demais stakeholders;

•      Participar de cerimônias ágeis (Sprint Planning, Daily, Review, Retrospective), garantindo foco e direcionamento;

•      Tomar decisões rápidas e fundamentadas sobre escopo, priorização e trade-offs, com base em dados e feedback;

•      Analisar dados de uso, métricas de produto e feedback de usuários para orientar decisões estratégicas;

•      Colaborar com UX, Arquitetura, Engenharia e outras áreas para garantir viabilidade técnica e qualidade das entregas;

•      Gerenciar expectativas de stakeholders, comunicando de forma transparente o status, impedimentos e mudanças de escopo.

O que essa posição NÃO faz

Não gerencia pessoas ou lidera hierarquicamente o time de desenvolvimento; Não define arquitetura técnica ou escreve código; Não substitui o Scrum Master na facilitação de cerimônias ou remoção de impedimentos; Não é responsável direto pela execução operacional do projeto ou entrega de tarefas técnicas.

Técnico / Funcional

•      Experiência comprovada como Product Owner, Product Manager ou função similar em ambientes ágeis;

•      Conhecimento sólido de metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe) e gestão de product backlog;

•      Familiaridade com ferramentas de gestão de produto (Jira, Azure DevOps, Trello, Miro, Confluence, etc.);

•      Capacidade de traduzir necessidades de negócio em user stories, épicos e requisitos funcionais;

•      Conhecimento em análise de dados, métricas de produto (OKRs, KPIs) e ferramentas analíticas (Google Analytics, Mixpanel, etc.);

•      Vivência em produtos digitais, preferencialmente em contextos de Digital Acceleration, Cloud, Data & AI, ou transformação digital.

Comportamental

Visão estratégica e orientação a resultados de negócio; Comunicação clara, assertiva e adaptável a diferentes públicos; Capacidade de negociação, influência e gestão de conflitos; Pensamento analítico e tomada de decisão baseada em dados; Empatia com usuários e foco na experiência do cliente; Autonomia, senso de dono e proatividade; Colaboração e trabalho em equipe multidisciplinar.

Na Inmetrics, transformamos estratégia em resultado.

Nascemos em 2002, a partir de uma base sólida em engenharia, e desde então evoluímos como uma consultoria que conecta tecnologia, negócio e execução para resolver desafios reais de empresas em transformação.

Ao longo dessa jornada, já acumulamos mais de 25 milhões de horas em projetos de tecnologia, com atuação consolidada no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana — sempre com foco em gerar impacto mensurável para nossos clientes.

Mais do que entregar soluções, ajudamos organizações a construir capacidades: estruturamos operações, evoluímos produtos, fortalecemos cultura e viabilizamos a transformação digital de ponta a ponta.

Aqui, você vai encontrar pessoas que combinam profundidade técnica, pensamento estratégico e colaboração. Trabalhamos em um ambiente ágil, diverso e orientado à troca, onde aprender faz parte do dia a dia e excelência é construída coletivamente.

Nossa cultura é guiada por impacto, consistência e evolução contínua — porque acreditamos que grandes resultados vêm de times fortes, conectados e preparados para resolver problemas complexos.

Esse é o nosso jeito de construir.

🏆 Reconhecimentos

Nossa forma de trabalhar também é reconhecida por quem vive essa experiência todos os dias.

• ⭐ 4,1 no Glassdoor
• 🏅 Certificação Lugares Incríveis para Trabalhar (2021, 2022 e 2025 – FIA/UOL)
• 🌍 Certificação Great Place to Work (GPTW)

Mais do que prêmios, esses reconhecimentos refletem o ambiente que construímos: um lugar onde pessoas crescem, aprendem e geram impacto real.

NOSSOS BENEFÍCIOS

• Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
• Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
• Seguro de Vida;
• Wellhub (Gympass);
• Auxílio Creche;
• Auxilio Filho Excepcional;
• Crédito Consignado;
• Previdência Privada;
• Convênio Pet;
• SESC;
• Telemedicina Conexa.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.

DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.