ANALISTA DE PERFORMANCE/SRE PL - HÍBRIDO SP
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Modelo de trabalho: Híbrido (Pinheiros SP) | CLT 💻
🎯 O TIME INMETRICS
Com maestria técnica e excelência operacional estão sempre buscando entender as necessidades dos nossos clientes para criar e desenvolver os melhores produtos digitais.
Nosso time é multidisciplinar, dominam metodologias e práticas ágeis, são dedicados a fazerem entregas constantes de valor.
Diante disso, construímos o produto certo, do jeito correto e operamos para garantir a melhor experiência do cliente, além de estabilidade, qualidade e confiabilidade.
Responsabilidades e atribuições
- Estamos buscando um profissional qualificado e experiente para se juntar à nossa equipe de SREs com foco especializado em análise de desempenho de aplicações.
- Este papel requer habilidades técnicas sólidas, experiência comprovada em otimização de desempenho de aplicações e a capacidade de liderar iniciativas para melhorar a escalabilidade e a confiabilidade dos sistemas.
- Além disso, você deve possuir um alto senso de dono para resolver impedimentos nos projetos, bem como possuir excelentes habilidades de comunicação para apresentar resultados de análises para equipes multidisciplinares.
- Identificar, nos diferentes tipos de arquiteturas, os componentes onerosos nos fluxos de aplicações.
- Realizar análises aprofundadas dos componentes onerosos para identificar a causa do baixo desempenho.
- Propor melhorias nos componentes onerosos por meio de análises detalhadas.
- Realizar análises proativas para otimizar os componentes de software e arquitetura das aplicações.
- Conduzir análises de desempenho de aplicações com foco em métricas como transações por segundo, requisições por segundo, tempo médio de resposta e percentis.
- Analisar métricas de infraestrutura e aplicações para identificar áreas de melhoria.
- Colaborar com equipes multidisciplinares, incluindo Negócio e TI, para apresentar resultados de análises e propor soluções.
Requisitos e qualificações
- Experiência em análise e otimização de desempenho de aplicações e infraestrutura.
- Experiência em análise de métricas de desempenho, utilizando ferramentas como Dynatrace, DataDog, OpenTelemetry, entre outras.
- Experiência em ambientes Linux (shell).
- Conhecimento em nuvem, preferencialmente GCP ou Azure.
- Conhecimentos em containers (Docker, Kubernetes).
- Conhecimento de sistemas distribuídos, redes, armazenamento de dados e princípios de computação em nuvem.
- Conhecimento em linguagens de programação como Python, Java, Go ou similar, com capacidade de desenvolver scripts e ferramentas para automação.
- Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
- Experiência em análise de entornos JAVA, ou linguagens POO, em Monolitos e Microsserviços.
- Conhecimentos em banco de dados relacional e NoSQL
Informações adicionais
- Certificações relevantes em nuvem (por exemplo, AWS Certified Solutions Architect, Azure Solutions Architect).
- Conhecimento em pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab).
- Modelo de trabalho: Híbrido (Pinheiros SP)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate papo com o time de Atração e Gestão de Talentos
- Etapa 3: Bate papo técnico
- Etapa 4: Bate papo sobre o projeto
- Etapa 5: Contratação
Quem somos?
A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.
Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital.
A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021 e 2022, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.
NOSSAS ÁREAS
Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.
NOSSOS BENEFÍCIOS
● Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%)
● Odontológico Bradesco (Sem contribuição)
● Seguro de Vida
● Gympass
● Auxílio Creche
● Apoio Pass
BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS - que é possível direcionar os pontos da maneira que mais fizer sentido, dentre os benefícios:
● Vale-alimentação
● Vale-refeição
● Auxílio Combustível
● Auxílio Home Office
● Previdência privada
● Upgrade de convênio médico
💛 DIFERENCIAIS IN:
● Programa de apoio: psicológico, jurídico e social
● Crédito consignado
● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas
● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna
● Avaliação de desempenho semestral
Conheça mais sobre nós