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Candidaturas encerradas

PESSOA ESPECIALISTA DE ANALYTICS I - HÍBRIDO SP

Descrição da vaga

🎯 O TIME INMETRICS 


Com maestria técnica e excelência operacional estão sempre buscando entender as necessidades dos nossos clientes para criar e desenvolver os melhores produtos digitais.


Nosso time é multidisciplinar, dominam metodologias e práticas ágeis, são dedicados a fazerem entregas constantes de valor.


Diante disso, construímos o produto certo, do jeito correto e operamos para garantir a melhor experiência do cliente, além de estabilidade, qualidade e confiabilidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar a frente de Capacity Planning, assim como apoiar na elaboração do Book;
  • Responsável por construir, manter e otimizar modelos preditivos e prescritivos do comportamento dos recursos computacionais;
  • Entender o comportamento do negócio e o impacto gerado nos recursos de TI, utilizando técnicas e recursos estatísticos e de machine learning;
  • Participar de reuniões com times de Negócio e TI;
  • Apresentar o resultado do trabalho para times multidisciplinares e multinível;
  • Participar no levantamento, manutenção, tratamento, processamento e análise de dados referentes ao negócio desenvolvendo ferramentas e modelos de análise do comportamento da empresa e do mercado;
  • Elaborar a visualização de dados realizando a interpretação de dados, com base nas evidências estatísticas propondo aos tomadores de decisão possíveis soluções com base na análise dos dados de negócio disponíveis;
  • Realizar análise comportamental dos recursos computacionais.

Requisitos e qualificações

  • Experiência com SQL e análise de dados;
  • Experiência com Machine Learning, Tendências e Análise de Séries Temporais;
  • Experiência com DynaTrace ou outras ferramentas de APM;
  • Vivência e entendimento de arquiteturas tecnológicas híbridas (ambientes on-premisses e cloud);
  • Experiência ou vivência em times de suporte de sistemas;
  • Experiência em servidores de aplicação;
  • Experiência em cloud;
  • Experiência com banco de dados relacionais (Oracle, SQL Server, MySql, PostGres);
  • Conhecimentos de banco de dados não relacionais;
  • Conhecimentos sólidos de Python (Jupyter notebook);
  • Conhecimentos de estatística;
  • Conhecimentos em Microsoft Office;
  • Habilidades de desenvolvimento para elaborar script de automação;
  • Perfil de liderança e senso de dono.

Informações adicionais

  • SQL-Prática,
  • Analytics-Domínio,
  • Inteligência Artificial-Prática,
  • Dynatrace-Prática,
  • Cloud-Prática,
  • Oracle Cloud-Prática,
  • Oracle Database-Prática,
  • PostgreSQL-Prática,
  • Banco de dados não relacionais-Prática,
  • Python-Prática.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Bate papo com T&A e Gestor
  4. Etapa 4: Bate papo com o cliente
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?

Na Inmetrics, transformamos estratégia em resultado.


Nascemos em 2002, a partir de uma base sólida em engenharia, e desde então evoluímos como uma consultoria que conecta tecnologia, negócio e execução para resolver desafios reais de empresas em transformação.

Ao longo dessa jornada, já acumulamos mais de 25 milhões de horas em projetos de tecnologia, com atuação consolidada no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana — sempre com foco em gerar impacto mensurável para nossos clientes.


Mais do que entregar soluções, ajudamos organizações a construir capacidades: estruturamos operações, evoluímos produtos, fortalecemos cultura e viabilizamos a transformação digital de ponta a ponta.

Aqui, você vai encontrar pessoas que combinam profundidade técnica, pensamento estratégico e colaboração. Trabalhamos em um ambiente ágil, diverso e orientado à troca, onde aprender faz parte do dia a dia e excelência é construída coletivamente.


Nossa cultura é guiada por impacto, consistência e evolução contínua — porque acreditamos que grandes resultados vêm de times fortes, conectados e preparados para resolver problemas complexos.

Esse é o nosso jeito de construir.


🏆 Reconhecimentos

Nossa forma de trabalhar também é reconhecida por quem vive essa experiência todos os dias.

  • 4,1 no Glassdoor
  • 🏅 Certificação Lugares Incríveis para Trabalhar (2021, 2022 e 2025 – FIA/UOL)
  • 🌍 Certificação Great Place to Work (GPTW)

Mais do que prêmios, esses reconhecimentos refletem o ambiente que construímos: um lugar onde pessoas crescem, aprendem e geram impacto real.



NOSSOS BENEFÍCIOS

  • Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
  • Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass);
  • Auxílio Creche;
  • Auxilio Filho Excepcional;
  • Crédito Consignado;
  • Previdência Privada;
  • Convênio Pet;
  • SESC;
  • Telemedicina Conexa.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.


DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.