TECH LEAD (JAVA/INGLÊS) | REMOTO

Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza o aprendizado constante, a transparência na comunicação e a flexibilidade, criando um espaço onde cada profissional pode se desenvolver e alcançar o seu máximo potencial.​

Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os nossos clientes. Nosso diferencial é a eficiência digital. ​

Pessoas são o nosso maior ativo, por isso, investimos em oportunidades que vão além de um salário competitivo, proporcionamos benefícios diferenciados em relação ao mercado e um ambiente de trabalho saudável e reconhecido por nossos colaboradores.​

#VemparaINmetrics 💛🚀

• Manter relacionamentos ativos com o Product Owner para entender os requisitos de negócios.
• Participar de reuniões de coleta de requisitos e revisar designs com o Product Owner.
• Possuir itens de backlog e coordenar com outros membros da equipe para desenvolver os recursos planejados para cada sprint.
• Executar revisões técnicas de design e revisões de código.
• Realizar revisões por pares no código-fonte para garantir reutilização, escalabilidade e uso das melhores práticas.
• Ser responsável por prototipar, desenvolver e solucionar problemas de software na interface do usuário (Front-end) ou nas camadas de serviço (Back-end).
• Participar de discussões técnicas colaborativas com foco na experiência do usuário, design, arquitetura e desenvolvimento.
• Realizar demonstrações para stakeholders sobre os recursos e sub-recursos do projeto, utilizando as tecnologias mais recentes de desenvolvimento Front-end e Back-end.

• Sólida experiência em liderança de produtos ou tecnologia como: Utilização e domínio de ferramentas de Inteligência Artificial, com experiência prática em Gemini (Google) e GitHub Copilot para apoio no desenvolvimento, automação e aumento de produtividade.
• Experiência prática em conversação no idioma inglês intermediário/avançado para reuniões de negociações (Liderança de time cross-functional com foco em acelerar entregas no Brasil e no exterior).
• Experiência em negócio financeiro será um diferencial como: Cartões, Pix, Consignado, Contrato, etc.
• Experiência avançada em ambiente Java, incluindo: Java/JEE, Spring, Spring Boot, Microsserviços, Serviços web REST e SOAP, SQL, Tomcat, Jenkins, Conhecimento em bancos de dados NoSQL.
• Experiência liderando e gerenciando equipes de desenvolvimento.
• Habilidade com testes unitários utilizando JUnit ou ferramentas similares.
• Familiaridade com ferramentas de qualidade de código como SonarQube.
• Capacidade de dar suporte às equipes de QA com elaboração de planos de teste, análise de causa raiz e correção de defeitos.
• Experiência com serviços em nuvem, com foco em Google Cloud Platform (GCP).
• Sólido conhecimento em metodologias ágeis, especialmente em modelos baseados em Scaled Agile Framework (SAFe).
• Familiaridade com interfaces baseadas em serviços web REST, perfis Swagger e payloads JSON.
• Experiência com ferramentas/utilitários de colaboração e versionamento, como Git, Jira e Confluence.

Na Inmetrics, transformamos estratégia em resultado.

Nascemos em 2002, a partir de uma base sólida em engenharia, e desde então evoluímos como uma consultoria que conecta tecnologia, negócio e execução para resolver desafios reais de empresas em transformação.

Ao longo dessa jornada, já acumulamos mais de 25 milhões de horas em projetos de tecnologia, com atuação consolidada no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana — sempre com foco em gerar impacto mensurável para nossos clientes.

Mais do que entregar soluções, ajudamos organizações a construir capacidades: estruturamos operações, evoluímos produtos, fortalecemos cultura e viabilizamos a transformação digital de ponta a ponta.

Aqui, você vai encontrar pessoas que combinam profundidade técnica, pensamento estratégico e colaboração. Trabalhamos em um ambiente ágil, diverso e orientado à troca, onde aprender faz parte do dia a dia e excelência é construída coletivamente.

Nossa cultura é guiada por impacto, consistência e evolução contínua — porque acreditamos que grandes resultados vêm de times fortes, conectados e preparados para resolver problemas complexos.

Esse é o nosso jeito de construir.

🏆 Reconhecimentos

Nossa forma de trabalhar também é reconhecida por quem vive essa experiência todos os dias.

• ⭐ 4,1 no Glassdoor
• 🏅 Certificação Lugares Incríveis para Trabalhar (2021, 2022 e 2025 – FIA/UOL)
• 🌍 Certificação Great Place to Work (GPTW)

Mais do que prêmios, esses reconhecimentos refletem o ambiente que construímos: um lugar onde pessoas crescem, aprendem e geram impacto real.

NOSSOS BENEFÍCIOS

• Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
• Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
• Seguro de Vida;
• Wellhub (Gympass);
• Auxílio Creche;
• Auxilio Filho Excepcional;
• Crédito Consignado;
• Previdência Privada;
• Convênio Pet;
• SESC;
• Telemedicina Conexa.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.

DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.