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ANALISTA DE INFRAESTRUTURA PL - Híbrido

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Descrição da vaga



Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza o aprendizado constante, a transparência na comunicação e a flexibilidade, criando um espaço onde cada profissional pode se desenvolver e alcançar o seu máximo potencial.​


Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os nossos clientes. Nosso diferencial é a eficiência digital. ​


Pessoas são o nosso maior ativo, por isso, investimos em oportunidades que vão além de um salário competitivo, proporcionamos benefícios diferenciados em relação ao mercado e um ambiente de trabalho saudável e reconhecido por nossos colaboradores.​


#Vemparainmetrics

Responsabilidades e atribuições

Atuação nos processos de instalação e manutenção de rede física e lógica (cabos, fios, instalação, transferência);

Manutenção de hardware e suporte ao usuário;

Suporte técnico de hardware e software;

Instalação, atualização e remoção de:

  • Softwares;
  • Sistemas operacionais;
  • Soluções de automação;

Análise e diagnóstico de problemas técnicos;

Instalação, configuração, administração, operação e monitoramento de redes:

  • Lógicas;
  • Físicas;
  • Virtuais;

Administração de usuários e níveis de acesso aos servidores;

  • Execução de demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.

Requisitos e qualificações

Hard Skills

  • Experiência sólida com ferramentas de observabilidade:
  • Zabbix, VROps, Dynatrace, ELK, entre outras;
  • Experiência sólida com infraestrutura on-premise;
  • Conhecimento em APIs e arquiteturas distribuídas, incluindo:
  • Gateways (ex: APIGee);
  • Balanceadores de carga;
  • CDNs;
  • Firewalls;
  • Vivência em:
  • Capacity Planning;
  • Análise de tráfego;
  • Dimensionamento de redes;
  • Programação com foco em automação:
  • Linguagens: Python e Bash;
  • Experiência com bancos de dados relacionais e NoSQL:
  • SQL, Oracle e MongoDB;
  • Compreensão profunda de:
  • Protocolos de rede;
  • Segurança de redes;
  • Conhecimento em:
  • Técnicas de otimização de performance de aplicações, sistemas e bancos de dados.

Diferenciais

  • Ensino Superior concluído;
  • Experiência sólida em ambientes on-premise, incluindo:
  • Gerenciamento de data centers;
  • Sistemas críticos;
  • Conhecimentos em cloud computing:
  • AWS, Azure, GCP;
  • Vivência em projetos de telecomunicações de grande escala;
  • Experiência com projetos de capacity planning em ambientes complexos e de alta demanda.

Soft Skills Desejadas

  • Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe;
  • Capacidade analítica e de resolução de problemas complexos;
  • Proatividade e autonomia;
  • Habilidade para gerenciar múltiplas prioridades e projetos;
  • Adaptabilidade e disposição para aprender novas tecnologias.

Informações adicionais

Zabbix-Domínio, Dynatrace-Domínio, Elastic-Domínio, API-Domínio, Firewall-Domínio, Python-Prática, MongoDB-Prática, PostgreSQL-Prática

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Bate papo com T&A e Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?

A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.


Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital. 


A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021 e 2022, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.


NOSSAS ÁREAS

Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.


NOSSOS BENEFÍCIOS

  • Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
  • Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass);
  • Auxílio Creche;
  • Auxilio Filho Excepcional;
  • Crédito Consignado;
  • Previdência Privada;
  • Convênio Pet;
  • SESC;
  • Telemedicina NAV.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.


💛 DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.

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