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ESPECIALISTA DE ARQUITETURA DE SOLUCOES I - Híbrido

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Descrição da vaga

Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza o aprendizado constante, a transparência na comunicação e a flexibilidade, criando um espaço onde cada profissional pode se desenvolver e alcançar o seu máximo potencial.​


Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os nossos clientes. Nosso diferencial é a eficiência digital. ​


Pessoas são o nosso maior ativo, por isso, investimos em oportunidades que vão além de um salário competitivo, proporcionamos benefícios diferenciados em relação ao mercado e um ambiente de trabalho saudável e reconhecido por nossos colaboradores.​


#Vemparainmetrics

Responsabilidades e atribuições

• Atuar como tech lead de uma equipe de desenvolvimento;

• Projetar e definir arquiteturas de sistemas complexos e escaláveis utilizando .NET e tecnologias complementares;

• Estabelecer padrões, práticas e diretrizes técnicas para toda a organização;

• Liderar decisões arquiteturais críticas e validar desenhos de soluções propostas pelas equipes; • Mentorar equipes de desenvolvimento na implementação de arquiteturas e padrões;

• Avaliar novas tecnologias e frameworks, propondo sua adoção quando pertinente;

• Conduzir revisões técnicas de arquitetura e garantir a aderência aos padrões estabelecidos;

• Elaborar documentação de arquitetura de referência e diagramas técnicos;

• Colaborar com stakeholders de negócio para entender requisitos e propor soluções tecnológicas adequadas.

Requisitos e qualificações

• Experiência em desenvolvimento de software, com pelo menos 4 anos em posições de arquitetura;

• Profundo conhecimento em C#/.NET, .NET Core e ecossistema Microsoft;

• Expertise em arquiteturas de microsserviços, sistemas distribuídos e padrões de design

• Sólido conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MongoDB)

• Experiência comprovada com arquiteturas em nuvem, preferencialmente Azure;

• Conhecimento avançado em sistemas de mensageria (RabbitMQ, Kafka, Azure Service Bus);

• Experiência com integração contínua, entrega contínua (CI/CD) e práticas DevOps;

• Habilidades para gestão de equipe de desenvolvimento;

• Capacidade de criar e comunicar visão técnica clara e alinhada aos objetivos de negócio. Desejável:

• Certificações em Arquitetura Cloud; • Experiência com containers e orquestração (Docker, Kubernetes);

• Conhecimento em práticas de segurança de aplicações e infraestrutura;

• Experiência em modernização de aplicações legadas;

• Conhecimento em ferramentas de observabilidade e monitoramento (ELK Stack, Prometheus, Dynatrace);

• Histórico de liderança técnica de equipes.

Informações adicionais

.Net Framework-Domínio, .Net/.Net Core-Domínio, Banco de dados não relacionais-Prática, Banco de dados relacional-Prática, Git-Domínio, CI/CD-Prática, Azure-Domínio, Jira-Prática

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Bate papo com T&A e Gestor
  5. Etapa 5: Bate papo com o cliente
  6. Etapa 6: Contratação

Quem somos?

A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.


Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital. 


A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021 e 2022, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.


NOSSAS ÁREAS

Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.


NOSSOS BENEFÍCIOS

  • Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
  • Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass);
  • Auxílio Creche;
  • Auxilio Filho Excepcional;
  • Crédito Consignado;
  • Previdência Privada;
  • Convênio Pet;
  • SESC;
  • Telemedicina NAV.

BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.


💛 DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.

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